Symposium: Organisatiecultuur – Impact op je bedrijf en je klanten

dinsdag 5 november 2024 – Best Western Aldhem Hotel, Grobbendonk (E 313 afrit Herentals West)

13u30 Welkom met koffie en gebak

14u00 Roger Helsen:

Het toenemend belang van een organisatiecultuur om je te kunnen onderscheiden

  • I. Het Pulcra-concept als basis voor het uitwerken van een organisatiecultuur
  • II. De ingrediënten van een organisatiecultuur

15u00 Koen Daenen:

  • III. De CHAMP piramide toepassen in je organisatiecultuur

De CHAMP piramide is een universeel model om sporters op een topniveau te brengen. Het is effectief door zijn eenvoud. Koen toont de gelijkenissen tussen de sportwereld en de bedrijfswereld.

15u30 Pauze

16u00 Roger Helsen:

  • IV. Je organisatiecultuur in de praktijk

Wat zijn de topics en de valkuilen bij het schrijven van een script over je organisatiecultuur.
Rubrieken bepalen voor de organisatiecultuur van je bedrijf.
Wat is de rol van de directie en hoe betrek je de juiste mede­werkers hierbij?
Hoe kan je verkopen vanuit je organisatiecultuur?
Hoe kan je orga­nisatiecultuur je helpen om de juiste medewerkers aan te werven?
Aan de hand van de Pulcra-letters helpt Roger je op weg naar een antwoord op deze vragen.

17u30 Q & A met aansluitend om 18u00 een feestelijke receptie

Over de sprekers

Roger Helsen

Na zijn studie TEW (KU Leuven) bouwde Roger Helsen een succesvolle loopbaan op in verkoop en verkoopmanagement. In 1984 richtte hij Inventi op en ontwikkelde er een consultancy-methode voor verkoop en verkoopmanagement. Hiermee toonde Roger meer dan 400 bedrijfsleiders en 3.000 verkoopmedewerkers de weg naar succes. In 2017 startte hij Business Inspiration en bedacht hij het Pulcra-concept, waaronder het verkopen en aanwerven vanuit een organisatiecultuur.

Koen Daenen

Onmiddellijk na zijn studies communicatiewetenschappen startte hij zijn commerciële loopbaan: van account manager, regiodirecteur tot sales manager waarbij hij een team van 45 commerciële medewerkers leidde.
Sinds 2015 begeleidt hij als consultant bedrijven in hun commerciële aanpak en -structuur. Als consultant vertaalt Koen het Pulcra-concept op maat van de klant. Op een pragmatische manier coacht hij managers en verkopers met het Pulcra-concept naar een hoger rendement.

‘Je hebt een cultuur of je het wilt of niet; je eigen acties en gedrag zijn de grondslag van de cultuur’

Een vernieuwende visie op sales: hoe het concept van de organisatiecultuur een ware metamorfose op uw bedrijf en uw klanten teweegbrengt met meer orders tot gevolg.
Uw cadeau: drie boeiende essays

  1. De Champ Piramide. Hoe bereik je de top? – Joost De Maeseneer
  2. De impact van organisatiecultuur op je bedrijf en je klanten – Roger Helsen
  3. De organisatiecultuur als basis voor succes van groeibedrijven – Marc Van Aken

Voor meer info bel:

Delen